中高层干部培训是国企干部培训中非常重要的一项任务。作为企业管理中的执行者和引领者,只有各级干部充分发挥其职能作用和引领作用,使国有企业的生产水平达到新的高度,在激烈的市场竞争中博得一席之地.为了使企业人力资源配置跟上时代的潮流,要做好干部管理在人力资…

企业，是创新的主体，也是培养人才的主体。引才积极、育才消极，这是当前企业高层次人才队伍建设存在的突出问题。究其原因，既有企业家对自主培养高层次人才重要性认识不足，也有引才产生效益较快，自主培养人才却往往等待“回报”时间较长等。一直以来，发挥企业在…

技术正以前所未有的速度向前发展。人工智能、自动化、移动平台等数字化技术涌入各种场景，正在不断颠覆着我们的工作、生活与沟通方式。在互联网时代，重构企业战略成长，内在的推动力还是组织与人。纵观企业生产力与效率提升的历史路径，每一次变革背后都有相应的人…

供电公司中层干部是企业的骨干力量，承担着承上启下、协调上下的职责。中层干部担当以下角色：一是政策贯彻者角色。中层干部要紧紧围绕公司中心工作，服务大局，服从上级的命令，将上级意图落实到基层。二是部门领导的角色。中层干部同时也是分管部门的负责者，要带…

身为企业销售干部，上级希望自己能贯彻执行，下级希望自己指挥得好，同级希望自己多多配合。说到现状，很多人会用忙、乱、累、烦来形容。很多中层干部不是学管理出身，而是因为工作出色，从业务骨干提拔到管理岗位，所以经常遵循过去的工作和行为模式。在管理方面，…

通过系统的理论学习，针对性的课堂讨论，现场教学实地考察，旨在提升银行系统纪检监察干部的理论素养、知识水平和业务素质，造就一支执政为民、开拓创新的纪检监察系统干部队伍。

企业是资本的媒介，资本是企业的血夜。伴随着国内金融体制改革的不断深层次及资本销售市场的持续发展，资本运行为企业改革创新和发展给予了新的突破口和方法。应对近百年并未之变局的全球自然环境和中国循环制发展的全新升级市场环境，企业怎样合理应用资本，如何创…

复旦大学培训中心举办民营企业大数据和数字开发应用课程培训班的宗旨是提高管理人员的综合素质和能力。大数据开放培训面向具有一定数据分析和挖掘算法基础的工程师。大数据分析与挖掘平台的项目培训需要每个人来实践。系统阐述了数据准备、数据建模、挖掘模型建立…